艺考生面试给考官留下好印象的方法

艺考官肯定有自己的审美观点，和自已对考生的第一印象的标准。这个标准，不是艺考的标准，而是你给考官的第一印象分。这是很关键的而且是无形的分，有时甚至会是很致命的印象分。

一、考生表现

面试：

面试分两个内容：一是自我介绍，一是即兴评述。主要谈一谈大家的问题。

自我介绍（外在表现）

表情：木呆：缺乏热情、激情；

眼神：缺乏神韵，视线死板，或看天、看地、较少与考官交流；

面部：肌肉紧张；

肢体：站姿没精神，有哈腰的，没有充分利用肢体配合语言的表达、传达出丰富的信息；

语言：声音不亮，语言流畅者少。（连自我介绍背好的词到了考场也不忘了）介绍或评述中结巴。比如：嗯……，啊……，然后……，这个……

即兴评述（内在表现）

常见的问题有构思简单，观点不明确（或不独特），条理不清晰，语言组织欠佳。

思维反应较差，思维狭窄。

二、自我介绍中存在的问题

没有具体的介绍

自我介绍是你对学校的汇报，也是校方在这短短的面试时间内对你进行了解的唯一途径，需要你完全靠材料取胜，用事实说话。

在自我介绍时，最好每一句话都包含个人特色，表达出只属于你的信息，每一句话都应有信息点，都应是一个事实，评委也会从你的自我介绍中大致了解你

—盲目模仿参赛宣言

近年来很多地方大搞“选美”“选秀”和“挑战主持人”之类的活动，选手登台时会发表参赛宣言，引来一众模仿此行为，艺术类招生的面试也受此影响。

可要清楚二者有的区别，专业层次、目的性、时间、地点、选拔方式都有不同，所以不可盲目学习照搬。

还有一种常见的偏向，倾诉自己的理想。这样容易将自我介绍变得篇幅太长且比重过大。许多考生刚讲完自己的姓名、年龄、学校，就开始迫不及待地袒露心迹，表达自己多么热爱艺术，虽然这是自我介绍重要的一部分，可是比重过大，从策划学的角度来讲并不恰当。

过多倾诉自己的理想

由于时间紧迫，每个人只有一分多钟自我介绍的机会，这短暂的时间内应该把自己的优势从口头体现，而不是表达自己渴望考上的迫切心情，而且你来报考这个专业，行为本身已经说明了一切，评委最想知道的并不是你的心情如何迫切，更不会以考生们的迫切程度来区别、取舍，而是看你已具备哪些报考的条件。

所以，关于报考这个专业的迫切心情不宜多讲，更倾向腾出时间来介绍自己和展现自己的优势，尽可量的在这短短的时间内让面试官全面的了解你，口试过程只需要展现出最真实的自我，不要往夸大炫耀，这样才能做到事半功倍、游刃有余。

三、“即兴评述”存在的问题

绝离题万里

抽到试题之后，首先要看清看懂材料，抓住材料表达的中心思想，千万不要以偏概全。避免偏题跑题，如果实在觉得没有切入点，那不妨从自我入手，如果是你面对这样的问题或事情，会怎么办？这实属下下之策，但是，只要能说出道理来，也能够赢得主考老师的赞同。

拒绝思路混乱

要知道，在考场上每一位考生的时间是有限制的，所以要求考生要紧紧围绕主题展开评述。观点一定要明确，主题一定要集中。不然啰哩啰嗦讲半天，考官不知道你在说什么，是会随时喊停的！

拒绝内容干瘪

当听一些笼统，含糊，口号的词时，我总是觉得生活就像岁月，就像咀嚼蜡，沉闷和无味。

因此，希望每个考生都能提高自己的词汇储备，因为当知识储备不够丰富时，经常会出现重复的表达，重复的单词，或者在没有充分事实依据的情况下提出正确的观点，因此无聊的表达和口号式的语言出现在评论中，应该是很棒的。这样，您将不会获得高分。

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